乳山市委编办锚定事业单位监管突破点，深化三项机制，充分发挥监管机构监督管理职能，深入推动事业单位监管工作规范运行，稳步提升事业单位运行效能。

　　“面对面”听建议。深入贯彻落实威海市“大抓经济、大抓基层、大抓落实”相关要求，结合机构编制部门职能定位，建立领导干部分包负责制，分组分批深入63个部门、15个镇街道开展“全覆盖”走访，详细了解相关事业单位改革后运行情况，听取机构编制工作意见建议，做到“简单问题当场答复，疑难问题跟踪办理”。目前，已走访52家单位，收集意见建议及问题58条，其中5条建议已经转化为具体政策措施，问题回应解决率达到100%。

　　“手把手”教业务。为进一步落实“一次办好”要求，梳理33项事业单位登记管理政策法规，编制发放《事业单位监管一本通》，配套设计“服务一码通”，法人登记、年报公示等7项日常工作操作流程、所需材料等实现“一码全包、随用随查”。利用现场指导、线上指导等方式，加强工作人员的业务培训，将事业单位登记业务中的易错点，以图文形式进行详细解读，确保登记难题不留死角。截至目前，开展政策宣传、经验推广3次，解答问题13项。

　　“实打实”抓考核。以服务高质量发展为主题，突出对党的建设、履行主责主业、创新突破等情况的考核，严格落实整治形式主义为基层减负要求，简化考核指标，二级指标由12个减少为8个，精简比例达33.3%。探索实行差异化奖励机制，将考核结果作为事业单位机构编制事项调整、用编进人计划安排以及事业单位工作人员选拔任用、评先选优的重要依据，进一步树立担当作为、改革创新、干事创业的鲜明导向。

　　（通讯员 李萌雨）