威海市水务集团给排水工程公司党支部，坚持以学提质蕴底气、品牌引领振士气，把贯通“三气”作为“铁军”党建品牌建设的重要抓手，不断提升党支部战斗堡垒功能，充分发挥党建工作在工程建设、安全管理、质量控制，和急难险重攻坚等方面的引领作用，推动各项工程建设任务高质量完成，为建设精致城市、服务幸福威海贡献力量。

　　以学提质蕴底气，提升干事创业能力。抓思想过硬，强政治底气。党支部始终把政治建设摆在首位，利用线上线下相结合的方式，把党的科学思想方法和工作方法作为支部学习必修课，引导全体党员干部坚定“四个自信”，做到“两个维护”。强化党性锻炼，以丰富形式开展党性教育，紧扣历史传承、责任担当等主题，丰富内容过好主题党日，多种形式上好现场党课、专题党课和电影党课，确保党员学有所得、学有所获、学思践悟；推动8小时以外教育，打造“家风教育”平台，开展“国旗下讲话”“红色家风传承”等专题活动，让优良党风持续提振家风社风；抓素质建设，强业务底气。党支部注重丰富拓展党员教育培训内容，抓好党员干部职工教育培训。充分结合自身实际，定期开展岗位练兵和技能竞赛，引导和帮助广大职工不断深化专业知识学习。深入推进“一帮一”结对活动，通过以师带徒、以老带新的有效措施，落实技术岗位“传帮带”，提升个人业务能力。同时结合党员专业特长，打造“岗位讲堂”平台，给党员上台展示的机会，提升党员综合素质，让党员在学习中不断开拓视野，在履职尽责中增长才干，逐步在实践锻炼中成长为工程建设领域的行家里手。

　　品牌引领振士气，促进党建业务双提升。以精神引领提振士气。党支部在长期推动急难险重任务的过程中，创建了“铁军”党建品牌，用品牌凝聚人心、汇聚力量，发扬勇挑重担、争创一流的精神。根据党员工作职责、职业专长和区域分布，在行政、预算管理、物料管理、管道工程、土建工程等不同领域设置5个党员责任区和14个党员示范岗，使党组织和党员干部辐射带动作用得到进一步发挥，在实践中打造一个又一个精品工程。今年6月，支部党员突击队充分发挥能打胜仗的优良作风，昼夜奋战50余天，保质保量地完成威海市区海滨南路给排水管道改造工程，进一步提升了城市供排水基础保障能力，为巩固全域精致城市建设成果贡献水务力量。以价值塑造厚培士气。党支部深化党员分类管理，深入实施党员价值管理工程，充分考虑年龄、性别、文化程度、个人特长和岗位职务等因素，综合分析党员潜在能力，协助每名党员制定在一个时期内需要实现的个人价值目标，充分激发党员潜力，不断突破攻坚，在工作实践中收获信心和价值感，由党员业务骨干自行研制的管廊施工机械设备，成功攻克了环山路供水管道入廊工程路由起伏大、拐弯多、运行压力高等难点，圆满完成威海市首个直径1000mm的供水压力管道入廊项目。

　　全面从严治党扬正气，全面推进依法治企。严守红线树正气。党支部严格落实中央要求及相关规定，把支部党的建设内嵌企业管理的方方面面。为强化“人、财、物”全方位监督，支部牵头组织公司全员签订廉洁从业承诺书，并且针对关键岗位、关键人员推行了一套严格的监督制度，排查22个岗位、廉洁风险点91个。同时创新设立监督执纪小组，按照个人报名、部门推荐、公开选举、组织认定4道程序，从118名在岗职工中筛选出6名成员组成监督执纪小组，大到预算管理、物资采购，小到班车调配、食堂伙食，充分发挥监督作用，对上据实反映，对下正确引导，使每件员工关心的点滴小事全部落地，有效充实监督力量，增强监督质效，保证各项事务规范运行。严管厚爱扬正气。党支部坚持严树标准，深入开展纪律教育，推进作风改进行动。组织党员反复学习党章、《准则》《条例》等党内法规，定期开展警示教育学习和廉政谈话，引导党员干部时刻牢记和遵守廉洁从业这条法纪红线、道德底线和人身安全线，打造一支纪律严明、作风过硬的铁军队伍，在建设阳光工程和加强队伍建设方面实现双赢。

　　威海市水务集团给排水工程公司党支部通过贯通“三气”，把党的建设融入公司高质量发展的每个环节，不断推进党建工作和业务工作双融合、双丰收，近年来高质高效完成给排水工程项目5754项，敷设给排水及中水管道1463.63公里，为城市基础建设提供了有力保障。